可以解雇员工吗

公司不可随意解雇员工。依据《劳动合同法》,解雇需合法事由,否则需支付经济赔偿金。违法解雇可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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不可随意解雇。操作如下:1. 确认解雇事由是否符合《劳动合同法》;2. 合法则按程序通知员工,不合法则与员工协商赔偿;3. 协商不成,可申请劳动仲裁。
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处理解雇员工问题,应首先确认解雇事由是否合法。若合法,则按程序解雇;若不合法,需与员工协商赔偿。选择处理方式需基于法律事实和规定。
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